盐城市大丰区城乡规划市政设计院有限公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员1名。具体公告如下:

一、招聘岗位

岗位：技术科办事员

人数：1人

二、招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.政治素质好，品行端正、遵纪守法、责任心强、吃苦耐劳；爱岗敬业，具有高度的责任感和组织纪律性，有较强的沟通协调能力，服从集团统一调配。
3.具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件。年龄在 35 周岁以下 (1988年10月31日以后出生)，对年龄有特殊要求的，以《招聘岗位表》中写明的为准，年龄计算方法不变;岗位表中有工作经历要求的，工作经历截止时间为2023年10月31日。

4.有下列情形者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职的、曾被辞退的；受党纪、政纪处分，处分期未满的；因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；其它不符合报考资格条件的。

三、招聘方式

委托盐城市大丰科技创业园有限公司（劳务派遣公司）招聘。

四、招聘程序
1.报名
线上报名时间：2023年11月29日-2023年12月07日；
线上报名方式：打包报名表及个人相关证书、身份证、工作经历证明（社保缴纳记录、劳动合同或其他证明材料）、无犯罪记录证明等发送至316718444@qq.com（邮件主题：XXX（报名者姓名）报名材料）。
联系人：马女士
联系电话：0515-68852620
报名材料：《大丰区城市建设集团劳务派遣招聘报名表》、毕业证书、身份证、工作经历证明、无犯罪记录证明。
应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
2.面试
面试：面试总分100分，设60分合格线。(面试时间和地点另行通知)
3.考察和体检
在面试合格人员中，根据成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。对体检合格人员进行考察。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（同分取舍方法同前）。
4.公示录用审批
对经体检、政审合格的人员按规定进行公示，公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为录用人员；因体检、政审不合格或本人放弃出现缺位时，在参考人员中按成绩从高分到低分依次递补（同分取舍方法同前）。
录用人员按照劳务派遣方式用工，约定试用期为3个月，试用期满根据考核情况确定是否正式聘用。录用人员如与原单位发生劳动（人事）争议事项，由本人自行负责协商解决。

五、人员性质及工资待遇

本次招聘录用人员的性质为劳务派遣，对聘用人员按照签订的劳动合同、岗位职责要求，以及相关规章制度进行管理和考核。试用期三个月，考核合格后转正。试用期工资3000元/月，转正后，按公司薪酬管理制度标准发放工资，按规定缴纳五险一金。

六、纪律监督

1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

2、报考者不得持虚假证件材料报名，如有弄虚作假者，一经发现，即取消资格。

附件：

1、大丰区城乡规划市政设计院有限公司公开招聘工作人员岗位表

2、劳务派遣招聘报名表